Estamos en la búsqueda de un  Técnico en Protocolo y Relaciones Institucionales para trabajar con nosotros. 

Descripción del puesto:

• Servicios e protocolo y gestión de los aspectos que conlleva la preparación de un evento dando apoyo organizativo al crear listados de invitados, coordinación del acceso de vehículos de invitados, seating y recepción de invitados
• Prestar apoyo en los eventos externos e internos que organice o en los que participe en club.
• Velar por el cumplimiento del protocolo en todos los actos que organice o en los que participe el club.
• Potenciar relaciones positivas con los diferentes grupos de interés con los que se relaciona el club y búsqueda de la excelencia en procesos de gestión documental.
• Coordinar las tareas asignadas a las azafatas durante los eventos organizados por el club.

La sostenibilidad está ganando más terreno cada día en el ámbito empresarial y social. ¿Quieres ser parte activa en el impulso de la sostenibilidad en el club y dejar también tu huella? Si quieres promover el desarrollo sostenible en el ATM, Aquí tienes una oportunidad para hacerlo.

Para el puesto de Técnico en Sostenibilidad dentro un área en crecimiento por la apuesta que hace el club en esta materia, buscamos a una persona con motivación y ganas de crecer que sea.…

• Proactiva y autónoma a la hora de trabajar y fomentar la implementación de mejores prácticas 
• Orientada a negocio para identificar y aprovechar oportunidades
• Con habilidades interpersonales, de liderazgo, comunicación y colaboración para asociarse eficazmente con los grupos de interés internos y externos 

 El Club Atlético de Madrid selecciona para sus tiendas Atlético de Madrid en la Comunidad de Madrid personas activas, con don de gentes, buena imagen, apasionadas por los deportes, con clara orientación a las ventas y al menos 2 años de experiencia en compañías propias del sector Deportes.

• Responsabilizarse y comprometerse con estar actualizado respecto a los nuevos productos y procedimientos para realizar una efectiva gestión en la atención al cliente. 
• Atender, asesorar a los clientes y ofrecer el producto.
• Involucrarse en el correcto mantenimiento de la tienda.
• Atender a los clientes con agilidad y cortesía, asesorándolos sobre las cualidades técnicas de los productos que lo requieran.
• Colaborar en la preparación y colocación de la mercancía.
• Promocionar los productos que se encuentran en oferta.
• Clasificar, etiquetar y acomodar la mercancía en el almacén interno de la tienda.
• Recibir y verificar la mercancía recibida.
• Mantener informado al superior inmediato de las existencias de la mercancía, a fin de mantener la tienda siempre surtida.
• Realizar los pagos de caja y operar el sistema de cajas.
• Resolver dentro de su responsabilidad las reclamaciones de los clientes.

Desde el Club Atlético de Madrid buscamos incorporar a nuestro equipo de Retail un Store Manager.

Funciones:

• Implementación de procesos operativos y planificación en la gestión del negocio.
• Formación y desarrollo del personal a su cargo en las materias de: conocimiento del producto, de la recepción del producto, gestión de mercancía, control de almacén, Visual Merchandising y control de inventario.
• Gestión y control del gasto operativo para asegurar la rentabilidad del negocio.
• Seguimiento de ventas, análisis de indicadores de gestión ( KPI's), niveles de stock y planes de acción relativos al negocio.
• Asegurar la buena imagen de la superficie de venta
• Selección, formación y motivación del personal de tienda asignado. Capacidad de comunicación y motivación.
   

Desde el Club Atlético de Madrid buscamos incorporar a nuestro equipo de Retail un Assistant Manager.

• Gestión de equipo de ventas garantizando su integración, motivación y rendimiento.
• Experiencia en formación de equipos de venta.
• Coordinación y gestión de las actividades de la tienda en ausencia del Store Manager.
• Control de inventario y de la recepción de mercancía. Gestión de alta de mercancía en el sistema informático
• Elaboración de informes de gestión relativos a los resultados. Conocimiento indicadores de gestión (KPI's).
• Implementar una correcta planificación de procesos y operativas en el trabajo.
• Gestión de pedidos y participación en la elección de la colección.